教育方面：

为了进一步提升我院医疗技术软实力的有力举措，也为我院的医疗事业发展提供新的技术支撑，我院于2021年4月与中南大学湘雅二医院共建医疗联盟单位，选派优秀的技术骨干来学习医疗技术力量和医疗管理经验。上半年共派出17名医务人员进行1—3个月的短期轮训及6个月—1年的进修学习，其中医生9名、护士3名、康复治疗师2名、行政人员3名。按照计划，预计下半年继续选送20名优秀的技术骨干前往湘雅二医院进修、轮训。

在我院职工赴湘雅二医院学习期间，院领导高度重视，4月、5月亲自前往培训基地了解职工的工作安排、学习情况、生活起居、饮食习惯等情况，及时了解大家的需求，解决工作及生活上的困难。在了解过程中，湘雅二医院的带教老师对我院进修人员的学习、工作态度给予了很高的评价，认为学员笃实好学，专心致志，学而不厌。

截至7月，已有8名医务人员学习结束返院。返院人员对学习期间的所感、所悟、所学在各科室进行了分享汇报，学习人员纷纷表示，在学习期间深深地感到湘雅二院人的团结、严谨、求实、创新精神，自身的专业知识得到了巩固和增长，学会了很多先进的医疗技术和管理方法。

 一个人的精力和能力有限，团队的力量才是无限的。相信在湘雅二院的鼎力援建下，不断帮助我院培养人才资源，提升我院医疗技术软实力。俗话说“没有规矩，不成方圆”，今后，我院将围绕医院文化、建设、精神风貌、规范化管理、合理的工作流程等方面，把我院建设成为“风景独好”的区域医疗中心！